公務員事務局今日（5日）向四個公務員中央評議會的職方提出，在2022至2023年度為各級別薪酬劃一上調2.5%，生效日期追溯至2022年4月1日。
公務員事務局表示，港府十分理解公務員對於今年處理公務員薪酬調整工作時間表的關注，公務員薪酬調整亦會影響非公務員合約僱員，以至政府資助機構所收到的資助金撥款及其員工薪酬。因此，港府決定大幅壓縮工作時間表，並於今屆行政會議的首次會議上，處理公務員薪酬調整事宜。
公務員事務局指，考慮過往一年生活成本上升、經濟狀況的變動、政府的財政狀況、2022年三個薪金級別的薪酬趨勢淨指標全為正數，以及各級公務員均積極投入抗疫等情況，行政長官會同行政會議在平衡了所有相關因素後，提出了劃一加薪2.5%的調整方案。
行政長官會同行政會議會按既定機制並考慮職方的回應，並就2022至2023年度公務員薪酬調整作出決定後，港府會盡快提交建議予立法會財務委員會考慮。
